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Nuestra motivación principal es poder proporcionarles a todos los talentos una experiencia positiva y enriquecedora.
Acompañamos cada uno de tus pasos, compartimos momentos de convivencia, respetamos tu individualidad y trabajamos a diario para que obtengas la formación que buscas.
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Preguntas frecuentes
Sí. El aumento de las habilidades y conocimientos de nuestros talentos también es un activo para act digital. Siempre apoyamos tus deseos de desarrollo y aprendizaje.
Todos los años ponemos a tu disposición formación técnica, lingüística y de comportamiento a la que te puedes apuntar. Además de la capacitación que ofrecemos, siempre puedes proponer cualquier certificación o formación que te interese.
La realización profesional de nuestros talentos es la clave del éxito de todos nuestros proyectos.
La comunicación con los respectivos managers y contactos de recursos humanos es fundamental para permitirnos seguir la evolución de los deseos y las perspectivas de futuro de cada uno de nuestros empleados: ya sea a través de la formación, la movilidad internacional o el cambio de puesto.
Nuestro objetivo es mantener una estrecha relación con nuestros especialistas, incluso cuando se encuentran geográficamente lejos de la sede.
De esta forma, todos nuestros ingenieros se benefician de un seguimiento regular con su manager para hablar, entre otros temas, sobre el estado actual de su proyecto. Además, se te ofrece una reunión semestral con el departamento de recursos humanos para asegurar que todo va sobre ruedas.
Organizamos eventos y encuentros frecuentemente para que nuestros equipos se conozcan.
Estos son momentos de convivencia diseñados para reunir a nuestra comunidad de consultores.